Emploi des seniors : 3 mois de répit pour mettre un plan en place

Emploi des seniors : 3 mois de répit pour mettre un plan en place. Xavier Darcos, le ministre du travail a décidé d’accorder un délai aux PME de moins de 300 salariés pour la signature d’un accord ou la mise en place d’un plan en faveur du recrutement ou du maintien dans l’emploi des seniors. Pour les entreprises de plus de 300 salariés en revanche, celles qui n’ont rien prévu au 1er janvier 2010, se verront pénalisées financièrement, à hauteur de 1% de leur masse salariale (environ 1000 entreprises de cette taille ont déjà prévu un plan).

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Journaliste de formation, j'occupe actuellement la fonction de rédacteur au sein du réseau des sites Internet de services aux entreprises du groupe Libbre. Je peux justifier d'une expérience de six ans dans la presse quotidienne angevine au sein de trois quotidiens : la Nouvelle République, Ouest-France puis le journal majoritaire en Maine-et-Loire : le Courrier de l'Ouest (2007-2009).

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